• <tr id='sOgvh5'><strong id='sOgvh5'></strong><small id='sOgvh5'></small><button id='sOgvh5'></button><li id='sOgvh5'><noscript id='sOgvh5'><big id='sOgvh5'></big><dt id='sOgvh5'></dt></noscript></li></tr><ol id='sOgvh5'><option id='sOgvh5'><table id='sOgvh5'><blockquote id='sOgvh5'><tbody id='sOgvh5'></tbody></blockquote></table></option></ol><u id='sOgvh5'></u><kbd id='sOgvh5'><kbd id='sOgvh5'></kbd></kbd>

    <code id='sOgvh5'><strong id='sOgvh5'></strong></code>

    <fieldset id='sOgvh5'></fieldset>
          <span id='sOgvh5'></span>

              <ins id='sOgvh5'></ins>
              <acronym id='sOgvh5'><em id='sOgvh5'></em><td id='sOgvh5'><div id='sOgvh5'></div></td></acronym><address id='sOgvh5'><big id='sOgvh5'><big id='sOgvh5'></big><legend id='sOgvh5'></legend></big></address>

              <i id='sOgvh5'><div id='sOgvh5'><ins id='sOgvh5'></ins></div></i>
              <i id='sOgvh5'></i>
            1. <dl id='sOgvh5'></dl>
              1. <blockquote id='sOgvh5'><q id='sOgvh5'><noscript id='sOgvh5'></noscript><dt id='sOgvh5'></dt></q></blockquote><noframes id='sOgvh5'><i id='sOgvh5'></i>
                人力资源
                激励机制

                基本原则:在定编】定岗的前提下,针对№不同职位⊙、不同个◣人采用不同的激励措施。
                1、目标管理计△划;
                2、利润分享计划;
                3、股权让增计划;
                4、公开透明具有竞争力的薪酬福利政策;
                5、公平、公正、公开的考核管理平台;
                6、员工生日、活动、慰问ω等计划。

                Copyright ? 2012 SINOMASTER GRUOP